بله قبلا میخواستم این طراحی رو پیاده کنم ولی فک کنم مدیریت و کوئری هارو سخت میکنه، چون بنده نرم افزارم از قبل تکمیل شده، فقط الان میخوام این بخش تعریف چارت سازمانی رو یه دستی رو سر و روش بکشم، اگه بخوام از این طریق پیاده کنم کل نرم افزار و جاهایی که با عناوین یا سمت های شغلی و نام سازمان ها سرو کار دارن رو باید بازبینی و بازنویسی کنم و از همه مهمتر اینکه باور کنید خیلی از مشتری ها با طراحی قبلی هم که فقط میبایست در دو مرحله، اول سازمان هارو تعریف کنند و در مرحله دوم پرسنل رو، بازم تو تعاریفشون مشکل دارن و بعضا نمیتونن اینکارو بکنن که خیلی خیلی ساده هم هستش، حالا با این طراحی جدید خودتون تصورشون کنید
ولی حتما یه امتحانی میکنم ممنون از راهنماییتون